Empresas y Derechos Humanos: La Responsabilidad Empresarial en el Sector de la Construcción

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El respeto a los derechos humanos es un pilar fundamental en la industria de la construcción. En NARHMAR, integramos estos principios en nuestra misión, visión y valores, asegurando que cada obra que realizamos no solo cumpla con normativas, sino que contribuya al bienestar de la sociedad.

En un mundo donde la sostenibilidad y la ética empresarial son cada vez más relevantes, las empresas constructoras tienen un papel clave en la promoción y respeto de los derechos humanos. Desde la planificación hasta la ejecución de proyectos, es fundamental garantizar prácticas responsables que impacten positivamente en las comunidades y en el entorno.

En NARHMAR, estamos comprometidos con el desarrollo de infraestructuras sostenibles e inclusivas, alineadas con los Principios Rectores sobre Empresas y Derechos Humanos de la ONU. Pero, ¿cómo se relaciona esto con nuestra misión, visión y valores?

1. Empresas y Derechos Humanos en la Construcción

La construcción no solo implica levantar estructuras, sino también crear espacios que beneficien a la sociedad sin vulnerar los derechos fundamentales de las personas.

Los Principios Rectores sobre Empresas y Derechos Humanos establecen que las empresas deben:

✅ Respetar los derechos humanos en todas sus operaciones.

✅ Prevenir impactos negativos en trabajadores, comunidades y medio ambiente.

✅ Garantizar condiciones laborales justas y seguras en toda la cadena de valor.

✅ Remediar cualquier afectación que resulte de sus actividades.

2. Misión de NARHMAR: Construyendo con Responsabilidad Social

Nuestra misión en NARHMAR es diseñar, construir y equipar espacios con altos estándares de calidad, innovación y responsabilidad social. Este compromiso nos lleva a adoptar políticas de construcción que respeten los derechos humanos y promuevan un desarrollo sostenible.

Al aplicar estos principios, aseguramos que nuestros proyectos generen valor en la comunidad, protejan el medio ambiente y fomenten condiciones laborales dignas.

3. Visión: Liderazgo en Construcción Sostenible y Ética Empresarial

Aspiramos a ser un referente en la industria de la construcción institucional, hospitalaria e industrial, destacando por nuestra ética empresarial y compromiso con la sostenibilidad.

Integrar los derechos humanos en nuestra estrategia nos permite:

🌱 Reducir el impacto ambiental con prácticas sustentables.🏗️ Diseñar espacios accesibles e incluyentes para todos.🤝 Fomentar relaciones justas con proveedores, clientes y colaboradores.

4. Valores de NARHMAR y su Relación con los Derechos Humanos

Nuestros valores reflejan nuestro compromiso con una construcción responsable y alineada con los principios de derechos humanos:

🔹 Ética: Actuamos con transparencia y responsabilidad en cada proyecto.

🔹 Compromiso Social: Nos enfocamos en mejorar la calidad de vida de las personas.

🔹 Calidad y Seguridad: Garantizamos ambientes seguros y funcionales.

🔹 Innovación: Buscamos soluciones sostenibles y eficientes.

Construyendo con Responsabilidad y Conciencia

El respeto a los derechos humanos es un pilar fundamental en la industria de la construcción. En NARHMAR, integramos estos principios en nuestra misión, visión y valores, asegurando que cada obra que realizamos no solo cumpla con normativas, sino que contribuya al bienestar de la sociedad.

🔎 ¿Quieres saber más sobre nuestro enfoque en responsabilidad empresarial? Contáctanos y trabajemos juntos en proyectos que marquen la diferencia.